問：人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)若存在偽造證明材料騙取社會保險基金支出的行為，是否違反規(guī)定？

　　答：根據(jù)《人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)管理規(guī)定》，人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)不得有下列行為：

　　（一）偽造、涂改、轉(zhuǎn)讓人力資源服務(wù)許可證；

　　（二）為無合法證照的用人單位提供職業(yè)中介服務(wù)；

　　（三）介紹未滿16周歲的未成年人就業(yè)；

　　（四）為無合法身份證件的勞動者提供職業(yè)中介服務(wù)；

　　（五）介紹勞動者從事法律、法規(guī)禁止從事的職業(yè)；

　　（六）介紹用人單位、勞動者從事違法活動；

　　（七）以欺詐、暴力、脅迫等方式開展相關(guān)服務(wù)活動；

　　（八）以開展相關(guān)服務(wù)為名牟取不正當(dāng)利益；

　　（九）以欺詐、偽造證明材料等手段騙取社會保險基金支出、社會保險待遇；

　　（十）其他違反法律、法規(guī)規(guī)定的行為。